JurisprudenciaARG
Ley 26.696
Contrato de trabajo
INCORPORASE COMO TERCER PARRAFO DEL ARTICULO 275 DE LA LEY 20.744 —LEY DE CONTRATO DE TRABAJO— (T.O. 1976) Y SUS MODIFICATORIAS, EL SIGUIENTE TEXTO: “CUANDO POR FALTA DE CUMPLIMIENTO DE UN ACUERDO HOMOLOGADO EN SEDE JUDICIAL O ADMINISTRATIVA EL TRABAJADOR SE VEA PRECISADO A CONTINUAR Y/O PROMOVER LA ACCION JUDICIAL, INDEPENDIENTEMENTE DE LAS SANCIONES QUE TAL ACTITUD GENERE, DICHA CONDUCTA SERA CALIFICADA COMO ‘TEMERARIA Y MALICIOSA’ Y LA SUMA ADEUDADA DEVENGARA A FAVOR DEL TRABAJADOR, DESDE LA FECHA DE LA MORA Y HASTA SU EFECTIVA CANCELACION, EL MAXIMO DEL INTERES CONTEMPLADO EN EL PRESENTE ARTICULO”.
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CONTRATO DE TRABAJO
Ley 26.696
Modifícase la Ley N° 20.744.
Sancionada: Julio 27 de 2011
Promulgada de Hecho: Agosto 24 de 2011
El Senado y Cámara de Diputados de la Nación Argentina reunidos en Congreso, etc. sancionan con fuerza de Ley:
ARTICULO 1º — Incorpórase como tercer párrafo del artículo 275 de la ley 20.744 —Ley de Contrato de Trabajo— (t.o. 1976) y sus modificatorias, el siguiente texto:
"Cuando por falta de cumplimiento de un acuerdo homologado en sede judicial o administrativa el trabajador se vea precisado a continuar y/o promover la acción judicial, independientemente de las sanciones que tal actitud genere, dicha conducta será calificada como ‘temeraria y maliciosa’ y la suma adeudada devengará a favor del trabajador, desde la fecha de la mora y hasta su efectiva cancelación, el máximo del interés contemplado en el presente artículo".
ARTICULO 2º — Comuníquese al Poder Ejecutivo nacional.
DADA EN LA SALA DE SESIONES DEL CONGRESO ARGENTINO, EN BUENOS AIRES, A LOS VEINTISIETE DIAS DEL MES DE JULIO DEL AÑO DOS MIL ONCE.
— REGISTRADA BAJO EL Nº 26.696 —
JULIO C. C. COBOS. — EDUARDO A. FELLNER. — Enrique Hidalgo. — Luis G. Borsani.
Jurisprudencia que aplica la Ley 26.696
87 fallos de la base de JurisprudenciaARG citan esta ley. Es lo que tenemos recopilado de fuentes oficiales: puede no estar todo. Abajo, los de 2022 en adelante.
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