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Tribunal Superior

CRESCIMONE DAMIAN EMMANUEL EN J: 16411 CRESCIMONE DAMIAN EMMANUEL C/ SERVICE SRL Y OTS P/DESPIDO P/ RECURSO EXTRAORDINARIO PROVINCIAL

El trabajador demandó por despido contra P & F Service S.R.L. y Gimenez Rilli S.A. solicitando indemnizaciones, diferencias salariales y multas por registración indebida. La Suprema Corte provincial revocó parcialmente la sentencia de cámara: admitió la solidaridad de Gimenez Rilli S.A. (hoy Campos Cano S.A.) conforme art. 30 LCT y confirmó la admisión de diferencias salariales de abril a noviembre de 2015; rechazó las multas de la ley 25.323.

Fecha de la sentencia
Tribunal
SUPREMA CORTE DE JUSTICIA - SALA SEGUNDA (MENDOZA)
Fuero
SUPREMA CORTE DE JUSTICIA - SALA SEGUNDA (MENDOZA)
Jurisdicción
Local · Mendoza
Expediente
13-05035528-9/1
Costas Responsabilidad solidaria Pericia contable Subcontratacion Diferencias salariales Despido indirecto Registro laboral Ley 25.323 Art. 30 lct Remision a grado. F | caratula | tribunal | fecha | expediente | fallos | relacion | | cita --fin-citas--- F | argenfruit (ls 391-156 412-213) | scjmza (precedente citado) | F | guzman diaz irene c. insignia | scjmza | 2010-03-23 | F | cs expte. 4120/200002 carinadu sa c/. banco de la provincia de buenos aires | scjmza / cs? (citado) | 2016-03-02 | 4120/200002 |

¿Quién es el actor?

Damián Emmanuel Crescimone.

¿A quién se demanda?

P & F Service S.R.L. y Gimenez Rilli S.A. (hoy Campos Cano S.A.).

¿Cuál es el objeto del reclamo?

Despido (despido indirecto), indemnizaciones, diferencias salariales (recalificación de categoría/ tarea) y aplicación de las multas de los arts. 1 y 2 de la ley 25.323; condena solidaria por subcontratación/fraude laboral.

¿Qué se resolvió?

Se hace lugar parcialmente al recurso extraordinario provincial; se revoca parcialmente la sentencia de cámara para imponer solidaridad de Gimenez Rilli S.A. por los rubros admitidos y admitir diferencias salariales de abril a noviembre de 2015 contra P & F Service S.R.L.; se rechazan las multas previstas en los arts. 1 y 2 de la ley 25.323; se imponen costas a la recurrida; se remite la causa a la Cámara de Trabajo de grado para completar la pericia contable y cuantificar montos.

¿Cuáles son los fundamentos principales?

"En tales términos se observan motivos suficientes para modificar lo resuelto en la anterior instancia sobre éste punto, haciéndose lugar al agravio impetrado, condenándose solidariamente a Gimenez Rilli S.A. (hoy Campos Cano S.A.), al pago de los rubros admitidos en la sentencia objeto de cuestionamiento, resultando innecesario el análisis de las demás cuestiones planteadas en autos que en nada más contribuyen a sustentar la posición escogida por el preopinante."

"De la sola lectura de este tramo de la sentencia, advierto la existencia de autocontradicción en la misma, lo que constituye causal suficiente para descalificarla como acto jurisdiccional válido... Es condición de validez de los fallos que sean derivación razonada del derecho vigente con aplicación a las circunstancias de la causa, por lo que son descalificables por arbitrariedad aquellos que contengan una falta de fundamentación o contradicción tal que los haga ininteligibles."

"La norma en discusión dispone que 'Las indemnizaciones previstas por las Leyes 20.744 (texto ordenado en 1976), artículo 245 y 25.013, artículo 7°, o las que en el futuro las reemplacen, serán incrementadas al doble cuando se trate de una relación laboral que al momento del despido no esté registrada o lo esté de modo deficiente.'"

"Siendo que nos encontramos con un caso de despido indirecto producido el día 14/12/2015, la mora del empleador al pago de las indemnizaciones por despido incausado recién se produjo a los cuatro (4) días hábiles de notificada la decisión rupturista, por lo que a la fecha del emplazamiento el mismo aun no se encontraba en mora, conforme lo preceptuado por los arts. 255 bis y 128 de la L.C.T."

"R E S U E L V E: 1°) Hacer lugar parcialmente al recurso extraordinario provincial... con el alcance decidido en la primera y segunda cuestión de esta sentencia en lo que refiere a la condena solidaria respecto de Gimenez Rilli S.A. (hoy Campos Cano S.A.) con costas a cargo de las demandadas en forma solidaria y admitir las diferencias salariales pretendidas por el actor desde abril a noviembre de 2015, con costas a cargo de la demandada."

¿Cómo votaron los jueces?

los Dres. Mario D. Adaro, José V. Valerio y Omar A. Palermo (adhieren al voto que antecede), por lo que la decisión es de la mayoría del Tribunal.

Normas que cita

  • Constitución (Provincia De Mendoza)art. 160
  • CPCCyT (Provincial)art. 145
  • Ley 20.744arts. 14, 29, 30, 232, 233, 245, 255 bis, 128, 6 · Ley de contrato de trabajo
  • Ley 25.323arts. 1, 2 · Contrato de trabajo
  • Ley 9131 (Provincial Mendoza)arts. 2, 3, 15, 31, 16
  • CPL / CPCCyT (Provincial / Nacional)art. 19 (CPL) / art. 22 (CPCCyT)
  • CCT 36/75art. Categoría 3

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