BRIZUELA ANTONIO RAMIRO Y OTRO c/ LA MARTINA SERVICIOS AGRICOLAS SRL s/ COBRO DE PESOS

¿Quién es el actor?

Antonio Ramiro Brizuela y Teófilo Nicolás Molina.

¿A quién se demanda?

La Martina Servicios Agrícolas S.R.L.

¿Cuál es el objeto del reclamo?

Pago de indemnizaciones por despido sin causa (art. 245 LCT y otros rubros: indemnización sustitutiva de preaviso, integración mes de despido, vacaciones proporcionales, SAC, multa ley 25.323, etc.) por entenderse despedidos sin causa tras no ser provistos de tareas en temporada 2021.

¿Qué se resolvió?

Se rechazó el recurso de apelación; se confirmó la sentencia de primera instancia que no hizo lugar a la demanda y absolvió a la demandada del pago de los rubros reclamados; se impusieron costas y se regularon honorarios de Alzada ($25.849,52 para cada apoderado de los actores; $64.106,81 para el apoderado de la demandada).

¿Cuáles son los fundamentos principales?

"En el caso traído a estudio de esta Alzada y conforme fueron revisadas las actuaciones, verifico que no hay constancia alguna que permita inferir que los actores hubiesen prestado servicios a favor de la demandada en la cosecha del año 2020, menos aún hasta su finalización en octubre de dicho año; de allí que se equivoca la parte recurrente cuando afirma que en la sentencia se ha determinado que los actores trabajaron hasta 'octubre de 2020'..."

"Del examen precedente me autoriza a concluir que, en el presente caso, la relación laboral que unía a las partes dejó de ejecutarse con posterioridad al período abril de 2020 -atento que así fue determinado en la sentencia y ello no ha sido objeto de agravio en el presente recurso-, pero sin que conste que las partes se hubiesen reclamado recíprocamente el cumplimiento de las obligaciones esenciales derivadas del contrato de trabajo durante el tiempo transcurrido entre aquel período y la fecha en la cual los trabajadores enviaron sus telegramas laborales a la patronal requiriendo la provisión de tareas (en fecha 03/06/2021, con recepción en fecha 04/06/2021); todo lo cual, permite inferir que ambas partes habían abandonado recíprocamente la relación laboral a partir de abril de 2020."

"En suma, el análisis realizado a las constancias de la causa me autoriza a concluir que el caso bajo estudio sí encuadra en la hipótesis de extinción de la relación laboral por mutuo acuerdo tácito de las partes, regulada por el artículo 241 último párrafo de la LCT, por lo que la decisión adoptada por el Juez de grado inferior ha resultado acertada."

"Por todo lo expuesto, este Tribunal: I- NO HACER LUGAR al recurso de apelación... En consecuencia, corresponde confirmar dicha resolutiva en lo que fue materia de agravios."

¿Cómo votaron los jueces?

No existen votos en disidencia; ambos Vocales (Malvina M. Seguí y Pedro P. Stordeur) votaron por confirmar la sentencia.