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MACIAS ORSE BELEN c/ CITYTECH SOCIEDAD ANONIMA s/ COBRO DE PESOS
La actora promovió demanda por cobro de pesos e indemnizaciones laborales contra Citytech SA por despido indirecto y diferencias salariales. La Cámara de Apelación del Trabajo modificó la sentencia de grado, declaró inaplicables las cláusulas sobre categoría y remuneración del CCT 781/20, ordenó nueva liquidación en base a la categoría Administrativo B del CCT 130/75 y condenó a la demandada al pago de $13.256.024,02 más costas y honorarios.
¿Quién es el actor?
Sra. Belén Macías Orse, DNI 39.575.337.
¿A quién se demanda?
Citytech S.A., CUIT indicado.
¿Cuál es el objeto del reclamo?
cobro de pesos por indemnizaciones (antigüedad, preaviso, integración mes de despido, SAC s/ preaviso e integración, art. 80 LCT, art. 2 Ley 25.323) y diferencias salariales por el período agosto 2021 a abril 2022, además de rubros conexos; se denunció despido indirecto justificado.
¿Qué se resolvió?
Se admitió íntegramente el recurso de apelación de la actora y en sustitución de la parte dispositiva de la sentencia de primera instancia se condenó a Citytech SA a pagar a la actora la suma de $13.256.024,02 en los rubros reclamados, dentro de los CINCO DÍAS de quedar firme la resolución; se declaró la inaplicabilidad de las cláusulas sobre categoría y remuneración del convenio 781/20; se admitió parcialmente el recurso de la demandada en cuanto a la tasa de interés aplicable (se aplicó la tasa pasiva BCRA en lugar de la duplicación de la tasa activa). Se impusieron costas y se regularon honorarios de primera instancia y de Alzada conforme lo expresado.
¿Cuáles son los fundamentos principales?
“I. ADMITIR el recurso de apelación interpuesto por la representación letrada de la parte actora... y CONDENAR a la demandada a pagar a la actora la suma de $13.256.024,02 (pesos trece millones doscientos cincuenta y seis mil veinticuatro con 02/100) en concepto de indemnización por antigüedad, preaviso, SAC s/ preaviso, integración mes de despido, SAC s/ integración mes despido, art. 80 LCT, art. 2 Ley 25323 y diferencias salariales por el periodo que va desde el mes de agosto de 2021 al mes de abril de 2022; dentro del plazo de CINCO DIAS de quedar firme la presente resolución.”
“II. DECLARAR LA INAPLICABILIDAD de las clausulas sobre categoría y remuneración del convenio 781/20, conforme lo considerado.”
“III. ADMITIR PARCIALMENTE el recurso de apelación interpuesto por la representación letrada de la parte accionada –Citytech SA-, ... en cuanto a la tasa de interés aplicable al monto de la condena... Por lo expuesto, en uso de la facultad que se acuerda al Tribunal como juez del recurso, corresponde admitir parcialmente el recurso de apelación interpuesta por el letrado Martín Basualdo en representación de la parte demandada –Citytech SA-, ... en cuanto a la tasa de interés aplicable al monto de la condena. Así lo declaro.”
¿Cómo votaron los jueces?
Sentencia acordada por mayoría; voto preopinante (vocal María Elina Nazar) con el fundamento extensamente desarrollado y adhesión de la vocal María Beatriz Bisdorff.
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Leyes que cita
- Ley 20.744Ley de contrato de trabajo
- Ley 25.323Contrato de trabajo
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