TRILNICK CARLOS ENRIQUE c/ INSTITUTO DE COOPERACION IBEROAMERICANA CENTROL CULTURAL DE BUENOS AIRES Y OTRO s/RELACION LABORAL-ART. 23 LCT

¿Quién es el actor?

Carlos Enrique Trilnick.

¿A quién se demanda?

Instituto de Cooperación Iberoamericana – Centro Cultural (estado extranjero) y otro co-demandado.

¿Cuál es el objeto del reclamo?

reclamo de rubros salariales e indemnizatorios por despido incausado.

¿Qué se resolvió?

la Cámara revocó la sentencia de primera instancia, que había rechazado la demanda por falta de subordinación, y hizo lugar a la demanda.

Qué propone la Procuración: declarar procedente el recurso extraordinario, dejar sin efecto la sentencia de Cámara y devolver la causa para un nuevo pronunciamiento.

¿Cuáles son los fundamentos principales?

"…no llegaron a ser debidamente desmerecidos en el análisis provisto por ésta, resulta notorio que la alzada omitió, cuanto menos, en modo indubitable, considerar los agravios individualizados… bajo los ítems i) a iii), extremo que, por lo expresado, viene -con ese alcance- a privar de validez a lo decidido."

Las demandadas habían planteado: i) falta de oportunidad y de objetivación concreta de la injuria; ii) falta de identidad entre la intimación previa y la notificación del despido; iii) omisión del tope del artículo 245 LCT, en la redacción de la ley 24.013.

Se cita como doctrina que los jueces no están obligados a analizar todos los elementos del litigio, pero sí deben dar un análisis razonado a los agravios introducidos en tiempo y conducentes (Fallos: 310:1701; 317:39).