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Tribunal Superior

Bravo, Juan Santos y otros contra Supermercados Toledo S.A. Despido.

Trabajadores demandaron por despidos y prácticas antisindicales reclamando nulidad de los despidos, reinstalación y salarios caídos. La Suprema Corte rechazó los recursos extraordinarios de la demandada, hizo lugar parcialmente al recurso de los actores y revocó la sentencia para que el tribunal de origen reexamine la pretensión por práctica desleal conforme al art. 53 ley 23.551.

Fecha de la sentencia
Tribunal
SUPREMA CORTE DE JUSTICIA DE LA PROVINCIA DE BUENOS AIRES
Fuero
SUPREMA CORTE DE JUSTICIA DE LA PROVINCIA DE BUENOS AIRES
Jurisdicción
Local · Buenos Aires
Expediente
L-123216
Amparo sindical Despido discriminatorio Practica desleal Ley 23.551 Ley 23.592 Reinstalacion Salarios caidos Recurso extraordinario de inaplicabilidad Remision Suprema corte provincia de buenos aires

¿Quién es el actor?

Ricardo Marcelo Borda; Juan Santos Bravo; José Rafael Cuello; Cristian Gustavo Fonseca; Rubén Oscar Godoy; Diego Sebastián Guzmán (trabajadores de la planta faenadora y procesadora de aves).

¿A quién se demanda?

Supermercados Toledo S.A.

¿Cuál es el objeto del reclamo?

Amparo sindical por despidos discriminatorios y práctica desleal (arts. 47 y 53 ley 23.551 y art. 1 ley 23.592), nulidad de los despidos, reinstalación, salarios caídos y sanciones por práctica desleal.

¿Qué se resolvió?

Se rechazaron los recursos extraordinarios de nulidad e inaplicabilidad interpuestos por la demandada; se hizo lugar parcialmente al recurso extraordinario de inaplicabilidad de ley de los actores, revocando la sentencia impugnada en cuanto desestimó la acción por práctica desleal (art. 53 ley 23.551) y se remitieron los autos al tribunal de origen para que, nuevamente integrado, reexamine la pretensión por práctica desleal. Se declaró abstracto el tratamiento del recurso relativo a la medida cautelar por pérdida de virtualidad.

¿Cuáles son los fundamentos principales?

"En la sentencia, al momento de decidir el marco normativo aplicable, el tribunal de grado luego de acudir a la jurisprudencia de la Corte Suprema de Justicia de la Nación, consideró que ante la falta de inscripción de la asociación sindical con la que los actores se encontraban emparentados al momento del distracto, la ley 23.551 no era aplicable al caso... Desestimó así el reclamo de la sanción por práctica desleal."

"En cambio, procede acoger el embate relacionado con el rechazo del reclamo fundado en el art. 53 de la ley 23.551. ... Habiendo juzgado el a quo que los despidos de los actores fueron discriminatorios y que esa calificación ... se debió a la evidente participación sindical de aquellos, el hecho de que haya entendido aplicable la ley 23.592 ... no constituye un argumento válido para desestimar la aplicación íntegra o en bloque de la Ley de Asociaciones Sindicales cuando en el caso se persigue la calificación de aquel comportamiento como práctica desleal."

"No ha existido un debido examen de la legitimación que en orden a la acción por práctica desleal prevé el ordenamiento y que contempla al propio trabajador damnificado del acto ilícito como posible titular (art. 54, ley cit.), y con ello, desde ya, tampoco se ha emprendido la labor jurisdiccional propia de los magistrados de grado dirigida a ponderar los hechos en función de las conductas tipificadas en el art. 53 de la ley que regula el universo sindical. En virtud de lo expuesto, cabe receptar favorablemente este tramo del medio de impugnación y devolver la causa al tribunal de la instancia para que -nuevamente integrado- pondere los hechos del caso a la luz de la pretensión por práctica desleal que contiene la demanda de autos."

"Por lo expuesto ... se hace lugar parcialmente al recurso extraordinario de inaplicabilidad de ley interpuesto por la parte actora ... y se revoca la sentencia impugnada con el alcance establecido ... En consecuencia, se remiten los autos al tribunal de origen para que, nuevamente integrado, obre de conformidad con lo aquí resuelto."

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