RECURSO DE APELACION EN C-149169/2019 ENTREGA DE CERTIFICACIÓN DE SERVICIOS DIFERENCIAS SALARIALES Y OTROS RUBROS: TOLEDO, ARIEL RICARDO C/ BERNARDI Y WEGNER S.R.L

¿Quién es el actor?

Ariel Ricardo Toledo, patrocinado por Dr. Pablo Alejandro Quinteros Samán.

¿A quién se demanda?

Bernardi y Wegner S.R.L.

¿Cuál es el objeto del reclamo?

entre otros, entrega de certificación de servicios y remuneraciones (art. 80 LCT) y diferencias salariales.

¿Qué se resolvió?

Se rechazó el recurso de apelación interpuesto por el actor; se impusieron las costas al apelante y se regularon honorarios por $253.242,00. Se confirma la conclusión firme de instancia anterior sobre la inexistencia de relación laboral, por lo que no cabe hacer lugar al reclamo fundado en el art. 80 LCT.

¿Cuáles son los fundamentos principales?

"La motivación no se satisface con simples remisiones a pronunciamientos anteriores o fórmulas de estilo, sino que exige un desarrollo argumental propio y suficiente que permita comprender el razonamiento seguido por el juzgador.

En el caso, de la lectura de la sentencia impugnada surge que el a quo, al volver a expedirse sobre el rubro “entrega de certificación de servicios y remuneraciones”, se limitó a reiterar las conclusiones de la sentencia originaria —ya revisada por esta Cámara—, no obstante ello, lo cierto es que la sentencia de grado quedó firme y consentida en todo lo que hace a la existencia y finalización de la relación laboral.

Por sentencia de fecha 27 de junio de 2025 de esta Cámara de Apelaciones se dispone únicamente, que vuelvan los autos a la vocalía unipersonal de origen a fin de que el a quo se expida sobre la obligación de hacer prevista en el art. 80 de la LCT, lo cual fue expresamente objeto de la litis.

El mencionado artículo dispone, que el empleador debe entregar al trabajador los certificados de trabajo al momento de la extinción del contrato de trabajo. Dicha obligación es accesoria y derivada del mismo. En este sentido la jurisprudencia tiene dicho en innumerable cantidad de casos: 'No cabe hacer lugar al reclamo fundado en el art. 80, LCT, pues la obligación que la mencionada norma impone al empleador tiene origen en el contrato de trabajo que ha unido a las partes y por ende es de aplicación el plazo prescriptivo bienal que prevé el art. 256, LCT. ...' -el resaltado me pertenece- García, Karina Andrea vs. Banco Itau S.A. s. Indemnización art. 80, LCT /// CNTrab. Sala X; 29/08/2008; Boletín de Jurisprudencia de la CNTrab.; RC J 3460/08, entre otros.

En el presente caso, no habiéndose demostrado la existencia de la relación laboral en el juicio y habiendo quedado dicha conclusión firme y consentida, la consecuencia es que no puede prosperar la obligación de entregar la certificación de servicios y remuneraciones, dado que dicha obligación solo nace de la existencia de un vínculo laboral dependiente. Y habiendo quedado firme tal decisión, ello impide reabrir el debate sobre la relación de trabajo.

En consecuencia, corresponde rechazar el recurso de apelación interpuesto por el Dr. Pablo Alejandro QUINTEROS SAMAN en representación del actor Sr. Ariel Ricardo TOLEDO, en fecha 4 de septiembre de 2025 mediante escrito digital Nº 1903252."

¿Cómo votaron los jueces?

El voto del Dr. Domínguez contiene el fundamento extenso; el Dr. Guesalaga adhirió al voto que antecede. No hubo disidencia.