MONTERO DRAGO SONIA CARLA ELVA c/ COLEGIO FASTA REINA DE LA PAZ s/ ESPECIALES (RESIDUAL) s/ X- APELACION ACTUACION MERO TRAMITE -

¿Quién es el actor?

MONTERO DRAGO Sonia Carla Elva (actora/trabajadora).

¿A quién se demanda?

inicialmente Colegio FASTA Reina de la Paz (figura en la demanda); la Cámara dispone que sea recaratulada con única demandada: Fraternidad de Agrupaciones Santo Tomás de Aquino (FASTA).

¿Cuál es el objeto del reclamo?

controversia laboral sobre relación de empleo, incapacidad/incidente en trámite (juicio laboral, especial residual).

¿Qué se resolvió?

Se rechazó el recurso de apelación interpuesto por FASTA y se confirmó la sentencia de primera instancia que desestimó la excepción de falta de capacidad procesal del demandado; además se ordenó la recaratulación definitiva para que figure como única demandada la Fraternidad de Agrupaciones Santo Tomás de Aquino (FASTA). Se impusieron las costas a la recurrente vencida y se reservaron honorarios.

¿Cuáles son los fundamentos principales?

"4.- Analizados los agravios de la recurrente me permito adelantar que, a pesar de que se observan deficiencias en la valoración probatoria efectuada en la sentencia, ponderados aquí todos los elementos pertinentes para resolver la cuestión arribo al mismo resultado final que el dado en el pronunciamiento cuestionado, es decir, considero que corresponde el rechazo de la excepción de la falta de capacidad deducida por la FASTA y, por ende, el rechazo del recurso de apelación interpuesto por esta última y la confirmación de la resolución final adoptada en el fallo examinado, por los fundamentos que a continuación se desarrollan."

"En suma, por todo lo expuesto, considero que FASTA (persona jurídica de derecho privado) debe responder por haber actuado en forma desleal utilizando un nombre de fantasía de una institución educativa de su propiedad que carecía de personería jurídica como si fuera el empleador ante la trabajadora, cuando en realidad quien detento el rol de empleador era FASTA, creando una situación confusa que objetivamente era “idónea para llevar a engaño”... No contemplar los efectos de la conducta aparente desplegada por la real empleadora implicaría una lesión al derecho de defensa de la actora que, reitero, se vería privada del acceso a la justicia por la conducta aparente de la empleadora no imputable a la accionante."

Bloque dispositivo final (texto literal):

"I.- RECHAZAR el recurso de apelación interpuesto por la Fraternidad de Agrupaciones Santo Tomas de Aquino contra la sentencia N° 310 del 28/07/2014, emitida por el Juzgado del Trabajo de la VI° nominación, por lo considerado. II.- REMITIR la causa, una vez firme la presente, a Mesa de Entrada del Poder Judicial para su recaratulación, debiendo figurar como única demandada la “Fraternidad de Agrupaciones Santo Tomas de Aquino (FASTA)” y cumplido esto remítase la causa al Juzgado de origen para que continue el trámite correspondiente, por lo considerado. III.-COSTAS: a la recurrente vencida, por lo considerado. IV.- HONORARIOS: oportunamente."

(No hubo votos en disidencia; los dos votos contenidos coinciden en los fundamentos y en la resolución).