RODRIGUEZ WALTER JOSE C/ ANTONOVICH PEDRO NAHUEL S/ DESPIDO
El actor promovió demanda laboral por despido indirecto, reclamando indemnizaciones, salarios impagos y diferencias salariales en una relación no registrada. El Tribunal hizo lugar parcialmente a la demanda, condenó al demandado al pago de $9.002.815 por rubros indemnizatorios y rechazó las diferencias salariales y multas.
¿Quién es el actor?
Walter José Rodríguez, con patrocinio del Dr. Ignacio Gustavo Izquierdo.
¿A quién se demanda?
Pedro Nahuel Antonovich, declarado en rebeldía el 27/10/2025 y con confesional ficta por inasistencia a la audiencia de vista de causa.
¿Cuál es el objeto del reclamo?
indemnizaciones derivadas del despido indirecto, salarios, indemnizaciones legales y convencionales, diferencias salariales y demás rubros derivados de una relación laboral no registrada (CCT 335/75, categoría Oficial General).
¿Qué se resolvió?
se rechazan las diferencias salariales y las multas, por falta de individualización concreta del cálculo en la demanda; se hace lugar parcialmente a la demanda y se condena al demandado al pago de $9.002.815 (rubros de los arts. 103, 123, 156, 232, 233 y 245 LCT, actualizados conforme art. 55 Ley 27.802), más la entrega de certificados del art. 80 LCT en 30 días hábiles bajo apercibimiento de astreintes. Las costas se imponen al demandado.
¿Cuáles son los fundamentos principales?
"Quiero destacar a todo evento, la actitud totalmente reticente del accionado, con relación al presente proceso, no solamente por su rebeldía en la causa, sino además por su ausencia en la AVC, todo lo cual constituye un elemento apriorístico de convicción, corroborante del requerimiento actoral (art. 57, inciso 5 'in fine', Ley 15.057)."
"Dichas declaraciones resultaron coincidentes entre si, y con los dichos denunciados en el libelo de inicio, claras, precisas y concordantes y se encuentran -a mi entender- revestidas de eficacia convictiva por cuanto proceden testigos presenciales..."
"Respecto de la fecha de distracto, siendo que la misiva N° 332306841 que comunica dicha situación si fue recibida con fecha 03/04/2025 y atento el carácter recepticio de las comunicaciones, tengo por probada la fecha del distracto el 03/04/2025."
"Habiéndose acreditados entonces, los extremos referenciados por el accionante para darse por despedido, las consecuencias patrimoniales resultantes de la denuncia del contrato de trabajo, han de ser soportadas por el accionado..."
"...la determinación del régimen normativo pertinente para su solución es atribución inherente al órgano judicial..."
Sobre intereses y repotenciación, el Tribunal aplica el art. 55 de la Ley 27.802 y desplaza la declaración de inconstitucionalidad del art. 7 de la Ley 23.928, por entender que el legislador estableció un régimen específico para preservar el crédito laboral.
Ver el fallo completo
Dejá tu email y te mostramos la sentencia completa.
Normas que cita
- Ley 24.013art. 8-17 · Ley de empleo
- Ley 25.323Contrato de trabajo
- Ley 25.561Emergencia publica y reforma del regimen cambiario
- Ley 25.972Emergencia publica
- Ley 25.345art. 12 · Prevencion de la evasion fiscal
- DNU 70
- Ley 27.742Ley de bases y puntos de partida para la libertad de los argentinos
- Ley 27.802arts. 54, 55 · Ley de modernizacion laboral
- Ley 23.928art. 7 · Convertibilidad del austral
- Ley 20.744arts. 57, 80, 103, 123, 156, 232, 233, 245, 726 · Ley de contrato de trabajo
- Ley 15.057 (Provincia De Buenos Aires)arts. 27, 33, 53, 57
- CPCC (Provincia De Buenos Aires)arts. 163, 401, 27
- CCyCNart. 726 · Codigo civil y comercial de la nacion
- 335/75
- Ley 26.950Convenios
Fallos que cita
- PallasaSCBA
- Barrios, Héctor Francisco y otra c/ Lascano, Sandra Beatriz y otraSCBA
- Florido, Juan Eduardo c/ Amarradores del Puerto de Bahía Blanca S.C.SCBA
- Zuccoli c/ Sum S.A.SCBA · 02/10/2002
Más jurisprudencia sobre
El resumen se genera automáticamente con fines informativos: no es información oficial ni opinión legal, y no reemplaza la lectura del fallo completo. Para cualquier decisión, consultá la sentencia original con un profesional.
Encontrá la jurisprudencia para tu caso
Buscá en los fallos de JurisprudenciaARG por tema, tribunal y fecha. Creá tu cuenta para empezar.