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FERNANDEZ, GUSTAVO ADAN c/ PREXEY S.R.L. Y OTROS s/DESPIDO

El actor demandó por despido indirecto reclamando indemnizaciones, diferencias salariales, horas extras, multas y daño por falta de aportes al seguro La Estrella. El Juzgado hizo lugar a la demanda y condenó solidariamente a Prexey S.R.L. y a los socios administradores al pago de $5.814.139,39 más intereses y a entregar el certificado de trabajo, por fundamento en la existencia de justa causa para la ruptura contractual, falta de exhibición de libros y pagos extracontables.

Responsabilidad solidaria Exhibicion de libros Diferencias salariales Ius variandi Indemnizaciones laborales Despido indirecto Horas extras Certificado de trabajo Seguro la estrella Multas ley 24.013


¿Quién es el actor?

Gustavo Adán Fernández.
- Demandados: Prexey S.R.L.; solidariamente, Néstor Fabián Morales y Federico Martín Alonso Schmidt.
- Objeto de la demanda: Reclamo por despido (despido indirecto), indemnizaciones laborales (art. 232, 233, 245 LCT), diferencias salariales, horas suplementarias, multas por pagos no registrados (ley 24.013 arts. 10 y 15), sanción art. 132 bis LCT (parcialmente contestada), daño por falta de aporte al Seguro La Estrella, S.A.C., vacaciones no gozadas, entrega de certificado de trabajo, y condena por responsabilidad solidaria de los administradores.

¿Qué se resolvió?

Se hizo lugar a la demanda en todos los rubros detallados en la liquidación y condenó en forma solidaria a PREXEY S.R.L., NÉSTOR FABIÁN MORALES y FEDERICO MARTIN ALONSO SCHMIDT a pagar al actor la suma de $5.814.139,39 dentro del quinto día mediante depósito judicial, con más los intereses en la forma indicada; además, se condenó a Prexey S.R.L. a entregar el certificado de trabajo (art. 80 LCT) bajo apercibimiento de astreintes, y se impusieron costas a los codemandados vencidos. Se regularon honorarios conforme a UMA y demás pronunciamientos citados.
- Fundamentos principales (textos tomados del fallo): "Por ello, considero que NÉSTOR FABIÁN MORALES y FEDERICO MARTIN ALONSO SCHMIDT como integrantes del órgano de administración de la sociedad, deben responder de modo solidario e ilimitado en virtud de lo dispuesto en los artículos 54, 59, y 274 de la ley 19.550 –aplicables al sub lite conforme lo dispuesto por el art. 157, 3º y 4º párrafo del citado cuerpo legal-, pues no puede soslayarse que en el caso, la responsabilidad directa que le cabe a la sociedad como empleadora se extiende a sus directores quienes con su conducta hicieron posible aquellas maniobras contrarias a la ley..." "Tales incumplimientos u omisiones de formalidades y de exhibición de los elementos de contralor (conforme la ley vigente a la fecha del peritaje contable), habilitan la operatividad de la presunción a favor de las afirmaciones del trabajador (conf. arts. 52, 53, 54 y 55 LCT...)." "Al analizar los elementos probatorios conjuntamente, a la luz de las reglas de la sana crítica (conf. arts. 90 LO, 386 y 477 CPCCN), juzgo que la denuncia del contrato de trabajo realizada por el trabajador se fundó en justa causa (conf. art. 246 LCT)." Sobre daños y perjuicios del seguro: "Tendrá favorable recepción el reclamo de daños y perjuicios por falta de integración del aporte al 'Seguro de Retiro Complementario' La Estrella, toda vez que del informe de La Estrella Compañía de Seguros de Retiro obrante en fd. 281 se desprende la inexistencia de cobertura asegurativa a nombre del trabajador en el período 10/2015 al 07/2022. Por ello, corresponde admitir el rubro... y establecer su entidad en el monto reclamado..." Sobre daño moral: "Por el contrario, no resulta viable el pretendido daño moral... En las presentes actuaciones no se han acompañado elementos en la causa que me persuadan de la existencia de un daño extracontractual al legitimado activo, que justifique la procedencia de este rubro. Por lo que sugiero su rechazo."
- Disidencias relevantes: No se registran votos en disidencia; la sentencia es de única firma judicial de primera instancia.

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