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JAIMES RICARDO EN J: JAIMES RICARDO C/ SOMECA S.A. P/ ORDINARIO - CASACION
El trabajador reclamó retribución no prevista en el estatuto o pacto específico de su relación laboral. El tribunal sostuvo que, ante la falta de previsión en el estatuto, debe estarse a lo convenido por las partes conforme al artículo 1197 del Código Civil.
¿Quién es el actor?
No surge identificación expresa en el fragmento (actor trabajador / parte que reclama retribución).
¿A quién se demanda?
No surge identificación expresa en el fragmento (empleador / parte empleadora).
¿Cuál es el objeto del reclamo?
Pago/retribución no prevista en el estatuto o pacto específico del vínculo laboral.
¿Qué se resolvió?
Se determinó que, cuando no existe previsión sobre la retribución en el estatuto o pacto específico, corresponde aplicar lo convenido por las partes.
¿Cuáles son los fundamentos principales?
"En lo que hace a la retribución, atento al encuadre de la relación laboral realizada, es correcto el criterio de que si no se ha previsto tal elemento en el estatuto o pacto específico, se debe estar a lo convenido por las partes (art. 1197 CC.)."
(No hay votos en disidencia consignados en el fragmento suministrado.)
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Leyes que cita
- Ley 340Codigo civil
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