MININO, ALEJANDRA MABEL C/ ESTADO PROVINCIAL S/ CONTENCIOSO ADMINISTRATIVO

- Quién demanda: Alejandra Mabel Minino
- A quién se demanda: Estado provincial de Entre Ríos
- Qué se reclama: Indemnización por ruptura ilegítima de relación laboral, calculada en un mes de sueldo por cada año de servicio acreditado, intereses y costas.
- Qué se resolvió: Se hizo lugar a la demanda y se condenó al Estado a pagar la indemnización, con articulación del monto basada en la última remuneración y los intereses desde el cese en 2017. Fundamentos: "El Estado Provincial incurrió en una distorsión del vínculo laboral al mantener a Minino en una relación de empleo transitorio dilatada en el tiempo, sin acto administrativo formal que la regularice, en contraposición a la normativa aplicable y a los principios constitucionales y administrativos. La terminación del vínculo fue inmotivada y sin respetar las formalidades del procedimiento, constituyendo un abuso de poder y desviación de poder que genera responsabilidad del Estado. La relación, en la práctica, se asemejaba a un empleo permanente, en violación de las reglas específicas del régimen de empleo público transitorio, por lo que la ruptura fue ilegítima." "Se reconoce el derecho de la actora a una indemnización equivalente a un mes de sueldo por cada año de servicio, conforme a los precedentes jurisprudenciales y a la normativa local, ajustándose a los principios de protección del trabajo y tutela judicial efectiva." "Se rechazan los argumentos del Estado que pretenden encuadrar la relación en el régimen de función pública, dado que las tareas desarrolladas por Minino y la modalidad en que se la mantuvo en el cargo evidencian la existencia de una relación de empleo con rasgos de estabilidad que vulneran principios de legalidad y buena fe."