GALDAME DERIS BENITO EN J: GALDAME DERIS B. C/ DANILO DE PELEGRIN P/ COBRO DE PESOS - CASACION
El trabajador reclamó el derecho a percibir haberes mientras el empleador no entregue los aportes exigidos por la ley. La Cámara confirmó que, ante la falta de entrega de los aportes previstos en el art. 3 ap. 2 de la ley 17258, el contrato permanece vigente y el trabajador conserva el derecho a percibir sus haberes y el aporte legal aun sin prestar tareas.
¿Quién es el actor?
Trabajador/empleado (no surge nombre en el extracto).
¿A quién se demanda?
Empleador (no surge nombre en el extracto).
¿Cuál es el objeto del reclamo?
Pago de haberes y del aporte legal correspondiente mientras el empleador no cumpla con la obligación de entregar los aportes del fondo (según art. 3 ap. 2 Ley 17258).
¿Qué se resolvió?
Se hizo lugar al reclamo laboral: mientras el empleador no entregue los aportes ya depositados y los a depositar, el contrato de trabajo permanece vigente y el trabajador tiene derecho a percibir sus haberes y el aporte creado por ley aun cuando no cumpla tareas.
¿Cuáles son los fundamentos principales?
"El empleador mientras no cumpla con los dos requisitos de entregar los aportes del fondo ya depositados y los a depositar, el contrato de trabajo seguirá en vigencia y el trabajador tendrá derecho a percibir sus haberes y el aporte creado por ley, aunque no cumpla tareas, según surge del texto del art.3 ap.2 de la ley 17258."
(No se aportan otros párrafos en el extracto. El texto citado arriba es la motivación normativa esencial invocada por el tribunal.)
¿Cómo votaron los jueces?
no surge disidencia en el extracto proporcionado.
Ver el fallo completo
Dejá tu email y te mostramos la sentencia completa.
Más jurisprudencia sobre
El resumen se genera automáticamente con fines informativos: no es información oficial ni opinión legal, y no reemplaza la lectura del fallo completo. Para cualquier decisión, consultá la sentencia original con un profesional.
Encontrá la jurisprudencia para tu caso
Buscá en los fallos de JurisprudenciaARG por tema, tribunal y fecha. Creá tu cuenta para empezar.