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MIGUEL, CLAUDIO ENRIQUE c/ EN-M DEFENSA-IAF Y OTRO s/EMPLEO PUBLICO

La Cámara Nacional de Apelaciones en lo Contencioso Administrativo Federal confirmó la decisión de primera instancia que rechazó la demanda de nulidad y reincorporación por irregularidades en el proceso administrativo disciplinario contra Claudio Enrique Miguel. La sentencia fundamentó que las irregularidades y las infracciones administrativas estaban probadas y no constituían vulneración de derechos constitucionales ni de principios de legalidad, y que la sanción de cesantía fue adecuada y fundada en hechos probados.

Responsabilidad administrativa Sumario Irregularidades Carga de datos Cesantia Responsabilidad del agente Control judicial Principios del derecho administrativo Sumario disciplinario Recursos de apelacion


¿Quién es el actor?

Claudio Enrique Miguel

¿A quién se demanda?

Estado Nacional – Ministerio de Defensa y el IAF

¿Cuál es el objeto del reclamo?

nulidad del acto administrativo que impuso la cesantía, reincorporación laboral, pago de salarios caídos

¿Qué se resolvió?

se confirma la sentencia que rechazó la demanda y confirmó la cesantía

¿Cuáles son los fundamentos principales?

La Cámara analizó pruebas del sumario administrativo, concluyendo que las irregularidades en la carga de datos y la responsabilidad del agente estaban probadas. Se destacó que la responsabilidad administrativa no se vio vulnerada por el procedimiento, que se respetaron principios de legalidad y discrecionalidad, y que no existió arbitrariedad ni violación de derechos constitucionales. Además, se sostuvo que la absolución penal no impide sanciones administrativas y que la conducta del agente fue grave y justifica la cesantía.

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