SILVEYRA, LEONEL DANIEL c/ MACULAN S.A. Y OTROS s/DESPIDO
La Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo modificó la sentencia de primera instancia, reduciendo la condena a $514.906,79 y confirmó la modalidad de actualización y tasa de interés aplicada, además de ajustar costas y honorarios en función del éxito del recurso. La decisión se fundamentó en la valoración de la prueba y en la jurisprudencia sobre actualización monetaria.
¿Qué se resolvió en el fallo?
La Cámara analizó la demanda por despido y condiciones laborales del actor Silveyra. Se acreditó que el trabajador laboraba en jornada extendida y percibía horas extras en pagos clandestinos, en infracción a la normativa laboral. La sentencia de grado consideró probado el despido injustificado y la existencia de pagos en negro, aplicando la presunción del art. 55 de la Ley de Contrato de Trabajo. La Cámara confirmó la decisión, ajustando el monto de condena a $514.906,79, considerando la inflación, tasas de interés y la normativa vigente, y rechazó los agravios de las partes respecto a la actualización y la responsabilidad solidaria de los codemandados. Se valoró la prueba testimonial, especialmente los testimonios de Arias, Varela y Gutierrez, y la prueba pericial contable, en línea con la jurisprudencia sobre pagos clandestinos y jornada laboral. La decisión también abordó la inaplicabilidad de la ley 27.742 por tratarse de hechos ocurridos antes de su entrada en vigor, y la constitucionalidad de la actualización monetaria mediante IPC y tasa de interés del 3%.
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