SOLLA ANALIA GABRIELA C/ UNIDAD CORONARIA MOVIL QUILMES S.A S/ DESPIDO

¿Qué se resolvió en el fallo?

La accionante, Analía Gabriela Solla, demandó a Unidad Coronaria Móvil Quilmes S.A. por despido. Las partes alcanzaron un acuerdo conciliatorio por la suma de $3.000.000, que la demandada aceptó pagar en tres cuotas, en virtud de lo cual el tribunal decidió homologar dicho acuerdo. La jueza Ortiz expresó que “la conciliación arribada alcanza, a mi entender, una justa composición de los derechos e intereses de las partes no enervando consecuentemente, las disposiciones laborales de orden público emanado de los arts. 15 y 263 L.C.T., por lo que corresponde su homologación para que las mismas puedan beneficiarse con los efectos de la cosa juzgada (art. 30 de la ley 15.057)”. La adhesión de la jueza Weiss y el juez Ginocchio fue en el mismo sentido, afirmando que “la homologación es procedente y ajustada a derecho”. Se establecieron reglas para los pagos, costas, honorarios y obligaciones de información y cumplimiento por parte de la parte demandada y los profesionales intervinientes, incluyendo la apertura de cuentas bancarias y la acreditación de pagos. La resolución fue notificada a las partes y se remite a la Secretaría para su ejecución.