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GARROCHE, MARCELO JOSE c/ NESER S.C.A. -SENTENCIA COBRO DE PESOS-RUBROS LABORALES- s/ RECURSO DE INCONSTITUCIONALIDAD (QUEJA ADMITIDA)

La Corte Suprema de Santa Fe declaró procedente el recurso de inconstitucionalidad interpuesto contra una sentencia que fijó una remuneración sin considerar la prueba y la normativa aplicable, anula la sentencia y remite los autos para un nuevo pronunciamiento en análisis de la normativa laboral y las constancias probatorias.

Derechos constitucionales Fundamentacion insuficiente Control de razonabilidad Analisis probatorio Anulacion de sentencia Remision al tribunal de origen. Normativa laboral Recursos de inconstitucionalidad Aplicacion de presuncion Ley de contratos del trabajo


- Quién demanda: Marcelo José Garroche

¿A quién se demanda?

Neser SCA

¿Cuál es el objeto del reclamo?

Cobro de rubros laborales, en particular, la base de cálculo de indemnizaciones y la remuneración del actor

¿Qué se resolvió?

La Corte Suprema declaró procedente el recurso de inconstitucionalidad, anuló la sentencia impugnada y ordenó remitir los autos para que dicte un nuevo fallo, en atención a que la sentencia apelada incurrió en falta de fundamentación y apartamiento de la normativa aplicable, en particular, al aplicar de forma automática la presunción del art. 55 de la Ley de Contratos del Trabajo sin un análisis fundado y razonado de las constancias y escalas salariales existentes.

¿Cuáles son los fundamentos principales?

La Corte analizó la admisibilidad del recurso y la procedencia del mismo, destacando que la sentencia impugnada omitió aplicar el criterio de sana crítica y evaluar la razonabilidad de la remuneración denunciada por el actor. La jurisprudencia nacional señala que "aunque los arts. 55 y 56 L.C.T., 56 L.O. y 165 del Código Procesal Civil y Comercial de la Nación, crean una presunción a favor de las afirmaciones del trabajador, y facultan, en verdad, a los magistrados a fijar el importe del crédito de que se trata, esto debe hacerse 'por decisorio fundado' y 'siempre que su existencia esté legalmente comprobada' (Fallos:308:1078)". La Sala omitió considerar que en autos podía haberse evaluado la razonabilidad del salario denunciado, dado el CCT aplicable y la escala salarial, que en aquel momento establecía un salario básico de aproximadamente $2.043 y bonificaciones, lo que hacía desproporcionado el monto de $9.000 mensual alegado por el actor. La Corte concluyó que la sentencia recurrida careció de fundamentación suficiente y apartó la normativa legal, lesionando el derecho a la debida defensa y a un proceso fundado.

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