IBAÑEZ, HEBER YSAAC c/ INMEDIATO S.A. Y OTRO s/DESPIDO
La Cámara confirmó la condena solidaria a INC S.A. y a Inmediato S.A. por despido arbitrario y responsabilidad solidaria, rechazando los agravios de la apelante respecto a la valoración probatoria, la base de cálculo y la aplicación de leyes derogadas, y reafirmando la constitucionalidad del método de actualización de créditos laborales.
¿Qué se resolvió en el fallo?
- La actora demanda contra INC S.A. y Inmediato S.A. por despido injustificado y la existencia de relación laboral desde 2013, en el rol de conductora de reparto.
- La sentencia de grado declaró la responsabilidad solidaria de ambas empresas, considerando que el actor prestó tareas en relación de dependencia, y que ambas ostentaron en conjunto el rol de empleadores.
- La demandada INC S.A. cuestiona la existencia de la relación laboral y la base de cálculo de indemnizaciones, alegando que el actor nunca trabajó en relación de dependencia y que se trata de una actividad de logística, no de intermediación fraudulenta.
- La Cámara destaca que la valoración probatoria fue adecuada, que la relación laboral fue probada por los hechos y testimonios, y que no se acreditó la causal de despido invocada por la empleadora.
- Respecto a la actualización del crédito, la Cámara declaró la inconstitucionalidad de las leyes 23.928 y 25.561 en su aplicación a créditos laborales, y dispuso que la actualización se realice con IPC INDEC más 3% anual, para evitar la licuación del crédito, en línea con doctrina de la Corte Suprema.
- La Cámara confirma la condena, las costas y regula honorarios en un 30% del monto regulado en la instancia anterior.
- La decisión se fundamenta en que las leyes que prohíben la indexación de créditos laborales son inconstitucionales y que la actualización debe reflejar el costo del dinero en contexto inflacionario.
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