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MIOLETTO, MARINA ALEJANDRA c/ BERGESIO S.A. (REBELDIA - AUTO DEL 30/05/2023) s/DESPIDO

La trabajadora promovió demanda por despido injustificado. La Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo confirmó la decisión que hizo lugar a la demanda y determinó que el despido fue discriminatorio.

Indemnizacion Multa Discriminacion Salud Seguridad social Despido


¿Quién es el actor?

Marina Alejandra Mioletto

¿A quién se demanda?

Bergesio S.A.

¿Cuál es el objeto del reclamo?

Reclamo por despido injustificado y discriminatorio

¿Qué se resolvió?

Se confirma la sentencia de primera instancia que hizo lugar a la demanda. La Cámara consideró que la empleadora no acreditó los incumplimientos que invocó para justificar el despido y que, por el contrario, existían indicios suficientes para concluir que el despido tuvo como causa el estado de salud de la trabajadora, lo que implicó una conducta discriminatoria. La Cámara también hizo lugar parcialmente al reclamo de la trabajadora respecto de la multa prevista en el art. 132 bis de la LCT, dejándola sin efecto por aplicación del principio de la ley penal más benigna.

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