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GRILLO, MARIO EZEQUIEL c/ CMG ELECTRICA S.R.L. Y OTRO s/DESPIDO

El actor reclamó por despido y cobro de horas extras en negro. La Cámara Nacional de Apelaciones en lo Laboral confirmó el fallo que hizo lugar parcialmente a las pretensiones.

Honorarios Despido Presuncion art 55 lct Primacia de la realidad Extension de condena a socio Horas extras en negro


¿Quién es el actor?

Mario Ezequiel Grillo

¿A quién se demanda?

CMG Eléctrica S.R.L. y Jorge Máximo Guidi

¿Cuál es el objeto del reclamo?

Despido y cobro de horas extras en negro

¿Qué se resolvió?

La Cámara confirma el fallo de primera instancia que hizo lugar parcialmente a las pretensiones del actor. Los testimonios de Cardozo y Arnold acreditaron que el actor realizaba horas extras que no eran registradas, y que se abonaban "en negro". El tribunal consideró que la prueba testimonial prevalece sobre la documental y contable del empleador, por aplicación del principio de primacía de la realidad. Además, la falta de exhibición de la documentación contable hizo operar la presunción del art. 55 LCT a favor de lo denunciado por el trabajador. En cuanto a la extensión de la condena al socio gerente Guidi, el tribunal entendió que procede cuando la actuación de la sociedad encubre la consecución de fines extrasocietarios, frustrando derechos de terceros, conforme el art. 54 de la Ley de Sociedades. Los honorarios regulados fueron considerados adecuados.

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