MEDINA, RICARDO FABIAN c/ TRANSPORTADORA DE CAUDALES JUNCADELLA S.A. s/DESPIDO
El actor promovió demanda por despido sin causa. La Cámara Nacional de Apelaciones en lo del Trabajo confirmó la decisión de primera instancia y consideró válido el acuerdo de mutuo acuerdo entre las partes para la extinción del contrato de trabajo.
¿Quién es el actor?
Ricardo Fabián Medina
¿A quién se demanda?
Transportadora de Caudales Juncadella S.A.
¿Cuál es el objeto del reclamo?
Reclamo por despido sin causa
¿Qué se resolvió?
Se confirmó la validez del acuerdo de mutuo acuerdo para la extinción del contrato de trabajo celebrado entre las partes.
Los principales fundamentos fueron:
- No se acreditó que la voluntad del trabajador estuvo viciada al momento de suscribir el acuerdo de extinción del vínculo laboral.
- Los testigos ofrecidos por el actor no resultaron idóneos para acreditar la existencia de un despido.
- La falta de asesoramiento letrado y la omisión de homologación no invalidan el acuerdo celebrado bajo el art. 241 LCT.
- El contexto de pandemia por COVID-19 no evidenció vicios en la voluntad del trabajador.
- Los acuerdos de mutuo acuerdo son válidos y eficaces si se celebran con los requisitos del art. 241 LCT.
Ver fallo completo
Para acceder al fallo completo, ingresa tu email: