LOPINA, LUCIA GRACIELA c/ QIWI ARGENTINA S.A. s/DESPIDO
La actora reclamó indemnización por despido e impugnó la exclusión del bono anual del cálculo de la mejor remuneración. La Cámara modificó la sentencia de primera instancia y ordenó actualizar el capital de condena con el índice IPC y aplicar una tasa de interés del 3% anual.
Indemnización por despido y cuestionamiento a la exclusión del bono anual del cálculo de la mejor remuneración
¿Qué se resolvió?
La Cámara modificó la sentencia de primera instancia, ordenando la actualización del capital de condena con el índice IPC y la aplicación de una tasa de interés del 3% anual. La Cámara consideró que la prohibición legal de indexación se vuelve inconstitucional en el actual contexto de alta inflación y tasas de interés negativas.
Fundamentos relevantes:
- La Cámara consideró que la prohibición legal de indexación del art. 7 de la ley 23.928 es inconstitucional en el actual contexto de alta inflación y tasas de interés negativas, por afectar el derecho de propiedad.
- Ordenó actualizar el capital con el índice IPC y aplicar una tasa de interés del 3% anual, a fin de preservar el valor real del crédito.
- Señaló que la aplicación mecánica de tasas de interés sin considerar la realidad económica puede generar resultados distorsivos, por lo que estableció un límite al monto final que no empeore la situación del apelante.
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