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SILVA, CLAUDIA MARCELA c/ EN-M ENERGIA Y MINERIA s/EMPLEO PUBLICO

La actora promovió demanda por despido arbitrario, reclamo de indemnizaciones y salarios adeudados. La Cámara Contencioso Administrativa Federal confirmó parcialmente la sentencia de primera instancia y reconoció indemnización por el período en que se acreditó el uso abusivo de contratos temporarios.

Fraude laboral Empleo publico Desviacion de poder Ley 25 164 Contratacion temporaria Articulo 14 bis cn Indemnizacion por despido arbitrario


¿Quién es el actor?

Claudia Marcela Silva

¿A quién se demanda?

Estado Nacional
- Ministerio de Energía y Minería

¿Cuál es el objeto del reclamo?

Pago de indemnización por despido arbitrario, lucro cesante y daño moral

¿Qué se resolvió?

Se hizo lugar parcialmente a la demanda

¿Cuáles son los fundamentos principales?


- La actora trabajó mediante sucesivos contratos de locación de servicios por un período prolongado (7 años y 4 meses), realizando tareas habituales y permanentes del organismo, lo que encubrió una relación de empleo público permanente.
- Corresponde aplicar la doctrina del fallo "Ramos" de la CSJN, que establece que el uso abusivo de contratos temporarios para cubrir necesidades permanentes genera derecho a indemnización.
- Sin embargo, respecto del período anterior al 1/11/2008, no se acreditó una desviación de poder en la contratación, por lo que se revoca la sentencia en esa parte.
- Las costas se imponen en el orden causado, dada la complejidad del caso.

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