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Tribunal Superior

SANTOS ELEODORO EN J: SANTOS ELEODORO C/ CASTRO HNOS. SOC. COM. P/ ORDINARIO - CASACION - INCONSTITUCIONALIDAD

El accionante cuestionó la interpretación de una cláusula de convención colectiva y la aplicación del régimen legal provincial. El tribunal sostuvo que las comisiones paritarias pueden interpretar la convención con eficacia normativa y que, en convenios provinciales, rigen las normas orgánicas del Departamento Provincial del Trabajo y no la ley 14.250.

Fecha de la sentencia
Tribunal
SUPREMA CORTE DE JUSTICIA - SALA SEGUNDA (MENDOZA)
Fuero
SUPREMA CORTE DE JUSTICIA - SALA SEGUNDA (MENDOZA)
Jurisdicción
Local · Mendoza
Expediente
26285 (902169)
Recurso de apelacion Aplicacion normativa Convenio colectivo Comisiones paritarias Ley 14.250 Derecho laboral provincial Eficacia normativa Interpretacion convencional Departamento provincial del trabajo Conflicto interpretativo

¿Quién es el actor?

DESCONOCIDO

¿A quién se demanda?

DESCONOCIDO

¿Cuál es el objeto del reclamo?

Controversia sobre la interpretación de cláusulas de una convención colectiva de trabajo y la determinación del régimen legal aplicable en convenios colectivos provinciales.

¿Qué se resolvió?

Se estableció que las comisiones paritarias integradas por representantes de las partes tienen encomendada la interpretación de la convención colectiva y que sus resoluciones de alcance general poseen eficacia normativa equivalente a las cláusulas convencionales; además, sostuvo que para convenios colectivos circunscriptos al ámbito provincial aplican las normas de la reglamentación orgánica del Departamento Provincial del Trabajo y no la ley 14.250.

¿Cuáles son los fundamentos principales?

"La ley encomienda a las comisiones paritarias, compuestas por representantes de las partes que han suscripto la convención colectiva de trabajo, la tarea de interpretar la convención frente a puntos oscuros o a situaciones no específicamente previstas. Sus resoluciones con alcance general tienen efecto normativo y revisten igual eficacia que las cláusulas de la convención."

"En el orden local, tratándose de convenios colectivos circunscriptos al ámbito provincial, son de aplicación las normas pertinentes de la reglamentación orgánica del Departamento Provincial del Trabajo y no las de la ley 14250."

(No constan votos en disidencia en el material aportado.)

Leyes que cita

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