Provincia Mendoza c/ Esquivel Lucas s/ Exclusión Tutela Sindical p/Recurso Extraordinario Provincial

Actor: Lucas Esquivel Demandado: Provincia de Mendoza (Gobierno Provincial) Objeto: Exclusión de tutela sindical; protección de derechos gremiales de trabajador de planta temporaria elegido delegado sindical; pretensión de revocación de sentencia que hizo lugar a la exclusión. Decisión: SE RECHAZA el recurso extraordinario provincial. Se confirma la sentencia de la Primera Cámara del Trabajo que admitió la exclusión de tutela sindical y permitió la no renovación del contrato temporario.

¿Cuáles son los fundamentos principales?

La Corte sostuvo que no existe arbitrariedad en el fallo impugnado. El tribunal de grado analizó correctamente las constancias del expediente y aplicó los criterios establecidos en el precedente "Quiroga" de la propia Corte, conforme al cual la protección sindical de trabajadores temporarios requiere: (i) que la empleadora impugne la candidatura del trabajador, y (ii) que se inicie un procedimiento de "exclusión de tutela" previo a la rescisión, conforme art. 52 de la ley 23.551. Ambos requisitos fueron observados. La Corte concluyó que "la tutela sindical no puede implicar la prórroga de un contrato llamado desde su génesis a tener una finalización", ya que las partes al celebrar un contrato a plazo fijo tuvieron en miras esa fecha de conclusión. La renovación del contrato durante 2024 se realizó precisamente para garantizar la tutela sindical mientras se resolvía el proceso, por lo que no constituye violación de la teoría de los actos propios. El recurso resultó ser "una mera discrepancia valorativa respecto de las constancias de la causa" sin demostrar específicamente hechos, pruebas o conducta discriminatoria antisindical que revirtiera el resultado.