DONO VALERIA C/ GONZALEZ NELIDA BEATRIZ S/ DESPIDO
El Tribunal homologó un acuerdo conciliatorio en un proceso por despido, validando la suma de $2.000.000 a favor de la actora y eximiendo de la tasa de justicia en caso de cumplimiento puntual, con costas a cargo de la demandada. La resolución se fundamentó en la justicia del acuerdo y en la ley laboral aplicable.
¿Qué se resolvió en el fallo?
La demanda fue promovida por VALERIA DONO contra NELIDA BEATRIZ GONZALEZ por despido. Las partes solicitaron la homologación del acuerdo conciliatorio, que el tribunal homologó en la audiencia del 2024, validando la suma de $2.000.000, a pagar en los términos pactados, con costas a cargo de la demandada. La mayoría del tribunal decidió eximir de la tasa de justicia en caso de cumplimiento puntual del acuerdo, aplicando el art. 30 ley 15.057. La fundamentación principal indica que "importando la solución arribada una justa composición de los derechos y deberes de las partes, en los términos del art. 15 de la L.C.T. (art. 30 Ley 15.057), deberá homologarse la misma". La resolución también regula aspectos relativos a honorarios y notificaciones, y recuerda a las partes que deben cumplir con el art. 277 de la L.C.T.
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