RUSSELL MARIELA PATRICIA C/ ROURCKE EZEIZA S.C.S. Y OTRO/A S/ DESPIDO

¿Qué se resolvió en el fallo?

La parte actora, RUSSELL MARIELA PATRICIA, demandó a ROURCKE EZEIZA S.C.S. y MARIA EMILIA MAS ROURCKE EZEIZA S.C.S. por despido. El tribunal consideró que la conciliación alcanzada no vulnera principios de orden público, y corresponde homologarla, en virtud del acuerdo celebrado por las partes. La resolución incluye la homologación del acuerdo, el pago de honorarios, costas, y la integración del sellado por la tasa de justicia. Se destaca que la homologación se realiza en los términos del art. 30 Ley 15.057 y art. 15 Ley 20.744, y se ordenan diversas medidas para el cumplimiento de los pagos y honorarios, así como la comunicación con las entidades pertinentes. La decisión se fundamenta en que "la conciliación arribada no vulnera ningún principio de orden público, y constituye una justa composición de los derechos e intereses de las partes y de la controversia traída a decisión de este órgano jurisdiccional". Además, se consideran los montos de honorarios y aportes, y la aceptación expresada por la parte demandada respecto a los honorarios otorgados al letrado de la actora. La resolución también regula aspectos procesales y administrativos, incluyendo la apertura de cuenta, notificaciones y cumplimiento de obligaciones fiscales. Disidencias no se presentan.