FARIAS JULIO CESAR C/ FEDERACION PATRONAL SEGUROS S.A. S/ RECURSO CONTRA DECISION COMISION MEDICA JURISDICCIONAL. LEY 14997
El tribunal homologó un acuerdo conciliatorio en reclamo laboral por suma de $4.000.000, considerando que la conciliación presentaba una justa composición de derechos e intereses, y que la misma cumple con los requisitos legales y constitucionales del orden público laboral.
¿Qué se resolvió en el fallo?
El demandante, Julio Cesar Farias, promovió un acuerdo conciliatorio con la demandada, Federación Patronal Seguros S.A., en relación a un reclamo laboral. La resolución del tribunal homologó el acuerdo, en virtud de que la conciliación propuesta presenta una justa composición de derechos e intereses de las partes, y cumple con los requisitos de legalidad y conveniencia. La decisión se fundamenta en la protección del principio protector del Derecho del Trabajo, en particular en la irrenunciabilidad de derechos laborales y en la necesidad de que los acuerdos transaccionales sean evaluados y fundamentados por la autoridad judicial. El tribunal consideró que el acuerdo no sólo fue alcanzado con la intervención necesaria, sino que además refleja un equilibrio justo, avalando la suma de $4.000.000 a abonarse en favor del actor. Asimismo, se establecieron las costas a cargo de la parte demandada, y se reguló la honorificación profesional de los abogados intervinientes, ajustándose a los valores y montos acordados. Se ordenó además el depósito de las prestaciones dinerarias en la cuenta sueldo del trabajador y el cumplimiento de otros requisitos procesales y formales para la liquidación y pago de las sumas acordadas, con plazo de 5 días para acreditar el pago de tasas y contribuciones correspondientes. La homologación del acuerdo implica que la resolución de primera instancia confirma la validez del mismo, rechazando cualquier impugnación en cuanto a su legalidad y justicia, y resultando en el rechazo de los agravios presentados en apelación.
Ver fallo completo
Para acceder al fallo completo, ingresa tu email: