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MASIP MARIA SOLEDAD C/ DISTRIBUIDORA CAÑON S.R.L Y OTRO/A S/ENFERMEDAD ACCIDENTE

El tribunal homologó un acuerdo conciliatorio por suma de veinte millones de pesos en causa por enfermedad y accidente laboral, estableciendo pago en cuotas, eximiendo impuestos y tasas, y regulando honorarios y depósitos en la cuenta del actor.

Acuerdo conciliatorio Homologacion Enfermedad laboral Accidente laboral Pago en cuotas Exencion de impuestos Honorarios profesionales Depositos judiciales Derechos laborales Ley 15.057

¿Qué se resolvió en el fallo?

La actora, María Soledad Masip, demanda a Distribuidora Cañon S.R.L y a la Compañía Argentina de Seguros Victoria S.A. por enfermedad/accidente laboral. En audiencia, las partes alcanzaron un acuerdo conciliatorio que fue ratificado y homologado por el tribunal. La suma total de 20 millones de pesos fue fijada, con pagos en cuotas pactadas, sin reconocimiento de hechos ni derechos, y con exención de impuestos y tasas judiciales. Los demandados aceptaron pagar en cuotas mediante depósitos judiciales en la cuenta del actor, y las costas fueron soportadas en partes iguales. Se reguló honorarios de letrados y peritos, y se instruyó sobre la acreditación del depósito y pago. La homologación se fundamenta en que el acuerdo produce una composición equitativa de derechos sin violar el orden público. La sentencia destaca la conformidad de las partes, la inexistencia de derechos vulnerados y la conveniencia de homologar.

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