SIMONETTI, GABRIEL c/ FARMACITY S.A. s/DESPIDO
El actor promovió demanda por diferencias salariales y despido injustificado. La Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo modificó la sentencia y condenó a la empleadora a pagar mayores montos indemnizatorios.
Diferencias salariales por tareas de cajero y de perfumería no reconocidas, y despido injustificado
¿Qué se resolvió?
La Cámara modificó la sentencia de primera instancia y condenó a la empleadora a pagar las diferencias salariales por tareas de cajero, la indemnización por despido injustificado y la indemnización por falta de entrega de certificaciones.
Los fundamentos principales fueron:
- Los testimonios de los testigos ofrecidos por el actor acreditaron que Simonetti realizaba tareas de cajero además de las propias de su categoría. Por lo tanto, tenía derecho a percibir los adicionales correspondientes.
- No se acreditó el reclamo por tareas de perfumería, por falta de prueba suficiente.
- La negativa de la empleadora a reconocer y pagar las diferencias salariales configuró una injuria de tal magnitud que justificó el despido indirecto.
- Correspondía condenar a la entrega de las certificaciones del art. 80 LCT y el pago de la indemnización prevista en dicha norma, dado que la empleadora no acreditó haberlas entregado.
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