ROMERO, VICTORIA c/ SEMCOR S.A. Y OTRO s/DESPIDO
La trabajadora demanda por despido discriminatorio y solicita indemnizaciones. La Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo confirma parcialmente la sentencia de primera instancia.
¿Quién es el actor?
Victoria Romero
¿A quién se demanda?
Semcor S.A. y otro
- Objeto de la demanda: Indemnizaciones por despido discriminatorio
- Decisión del tribunal: La Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo confirma parcialmente la sentencia de primera instancia. Rechaza los agravios de la parte actora respecto de la notificación del preaviso y el carácter discriminatorio del despido. Confirma los honorarios del perito contador regulados en primera instancia.
¿Cuáles son los fundamentos principales?
- La parte actora pretende modificar los términos del planteo inicial en la expresión de agravios, lo cual no puede ser objeto de tratamiento por la Alzada (art. 277 CPCC).
- El preaviso se notificó a la accionante con fecha 14/04/19, mientras que las comunicaciones de Whatsapp aportadas son posteriores, del 03/05/19.
- Los honorarios del perito contador resultan adecuados en función de las pautas arancelarias, la importancia de las tareas y el modo de resolverse la cuestión.
- No procede la condena por pluspetición excusable, pues su aplicación debe ser restrictiva y no se verifica que la demanda se haya basado en hechos o situaciones inexistentes con clara conciencia de falsedad.
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