VIZGARRA, MAURO RICARDO c/ MORALI S.A. Y OTROS s/DESPIDO
El actor promovió demanda por despido y diversos créditos laborales. La Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo modificó la sentencia de primera instancia y admitió parcialmente los reclamos del trabajador, especialmente en materia de horas extras.
Actualizacion monetaria
Responsabilidad solidaria
Diferencias salariales
Horas extras
Despido con causa
Pagos irregulares
Cobro de créditos laborales (diferencias salariales, horas extras, pagos irregulares y multas)
¿Qué se resolvió?
- Se confirma el despido con causa justificada de acuerdo a la prueba testimonial presentada.
- Se admite el reclamo de horas extras no pagadas, fijando un monto por ese concepto.
- Se rechazan los reclamos por diferencias salariales y pagos irregulares por falta de prueba.
- Se confirma el rechazo de la responsabilidad solidaria de los directivos de la empresa.
- Se modifica el criterio de actualización monetaria de los créditos, ordenando aplicar índices de inflación.
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