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MELO, CHRISTIAN MIGUEL ANGEL c/ OBRA SOCIAL DE LOS EMPLEADOS DE COMERCIO Y ACTIVIDADES CIVILES OSECAC Y OTROS s/DESPIDO

El actor promovió demanda por diferencias salariales y despido. La Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo modificó la sentencia de primera instancia, eximiendo a una de las empresas demandadas de ciertas obligaciones.

Responsabilidad solidaria Diferencias salariales Despido Inconstitucionalidad de prohibicion de indexacion Remuneraciones no registradas Indemnizacion art 80 lct


¿Quién es el actor?

Christian Melo
- Demandados: Obra Social de los Empleados de Comercio y Actividades Civiles (OSECAC) y otras empresas

¿Cuál es el objeto del reclamo?

Diferencias salariales y despido

¿Qué se resolvió?

La Cámara confirmó en lo principal la sentencia de primera instancia, que hizo lugar a las diferencias salariales y al reclamo por despido injustificado. Sin embargo, modificó la sentencia eximiendo a la empresa JOHNE SA del pago de la indemnización del art. 80 LCT y de la entrega de los certificados correspondientes. Fundamentos de la decisión:
- Se probó la existencia de remuneraciones pagadas fuera de registro a cargo de las empresas demandadas, lo que genera responsabilidad solidaria.
- La empresa JOHNE SA no estaba obligada a otorgar la indemnización del art. 80 LCT ni a entregar los certificados, ya que no era la empleadora al momento del despido.
- Se declaró la inconstitucionalidad de la prohibición de indexación de los créditos laborales, ordenando su actualización por el índice RIPTE más una tasa de interés del 6% anual.

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