PAVON, CARLOS ALBERTO c/ EMPRESA SAN VICENTE S.A. s/JUICIO SUMARISIMO
El actor promovió juicio sumarísimo por despido discriminatorio. La Cámara del Trabajo confirmó la sentencia que rechazó el reclamo de reinstalación por no acreditarse indicios de discriminación.
Apelacion
Indicios
Juicio sumarisimo
Despido discriminatorio
Reinstalacion
Actividad sindical
Despido discriminatorio por actividad sindical y pedido de reinstalación
¿Qué se resolvió?
La Cámara confirmó el rechazo del reclamo del actor. Concluyó que no existen indicios razonables que permitan inferir que el despido fue discriminatorio por la actividad sindical del trabajador. Si bien el actor desarrollaba tareas sindicales, no se acreditó que la empresa haya obstaculizado o impedido el ejercicio de esos derechos. La prueba testimonial no aportó elementos suficientes para tener por configurada una actitud discriminatoria de la empresa al momento de extinguir la relación laboral.
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