Logo

REBOLLO MARIA DEL CARMEN c/ BIGGEST S.A. Y OTRO s/DESPIDO

Rechazo de la reclamación por daños y perjuicios derivados de despido. La Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo confirmó la decisión de primera instancia por falta de acreditación del nexo causal entre la afección psíquica de la trabajadora y los hechos alegados.

Dano moral Danos y perjuicios Nexo causal Incapacidad psiquica Condiciones de trabajo Despido


¿Quién es el actor?

María del Carmen Rebollo

¿A quién se demanda?

Biggest S.A. y otro

¿Cuál es el objeto del reclamo?

Reclamación por daños y perjuicios derivados de despido

¿Qué se resolvió?

Se rechaza la reclamación por daños y perjuicios

¿Cuáles son los fundamentos principales?


- Para que proceda el reclamo de daño moral es necesario un acto ilícito adicional al despido, lo cual no se configuró en este caso.
- No se acreditó el nexo de causalidad adecuado entre la afección psíquica de la trabajadora y los hechos alegados. La relación causal es un concepto jurídico que corresponde evaluar a los jueces, más allá del dictamen pericial.
- Las circunstancias invocadas por la trabajadora, como la falta de respuesta de la empleadora a sus reclamos, no permiten tener por demostrado un "maltrato" que pudiera generar responsabilidad extracontractual.
- Tampoco se acreditaron las condiciones de trabajo alegadas como generadoras de la afección psíquica.

Buscá fallos judiciales y jurisprudencia relevante para tu caso

Accedé a la base de datos más completa de jurisprudencia argentina. Encontrá sentencias de todos los fueros y jurisdicciones, con análisis detallado y keywords relevantes.

Comenzar