MENDOZA, JAVIER ROBERTO c/ TAGLIABUE, MARIA DEL CARMEN Y OTRO s/DESPIDO
El actor promovió demanda por despido. La Cámara Nacional de Apelaciones en lo Laboral confirmó parcialmente la sentencia de primera instancia y ordenó a los empleadores la entrega de los certificados laborales.
Indemnizaciones por despido y entrega de certificados laborales
¿Qué se resolvió?
- La Cámara declara mal concedido el recurso de apelación contra la condena dineraria, por no superar el monto mínimo de apelabilidad.
- Confirma la sentencia en cuanto a la condena a entregar los certificados laborales previstos en el art. 80 LCT, incluyendo las características reales del vínculo laboral.
- Mantiene la imposición de costas a los demandados apelantes vencidos.
Fundamentos relevantes:
- La Cámara adhiere al criterio de desglosar los recursos contra decisiones sobre obligaciones de dar sumas de dinero y de hacer.
- Respecto a la entrega de certificados, afirma que los empleadores tienen la obligación legal de emitirlos con las características reales del vínculo laboral reconocido judicialmente.
- En cuanto a las costas, si bien hubo vencimientos mutuos, prevalece que los demandados fueron vencidos en cuestiones sustanciales, como las indemnizaciones por despido.
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