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GOLDEN JEANS 26 S.A. c/ POSTERARO, ANA MARIA s/CONSIGNACION

La empresa Golden Jeans S.A. cuestionó el despido sin justa causa de la trabajadora Ana María Posteraro. La Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo modificó parcialmente la sentencia, ordenando la entrega de los certificados previstos en el art. 80 LCT y reduciendo los honorarios regulados a los profesionales.

Honorarios profesionales Fuerza mayor Despido Justa causa Certificado de trabajo


¿Quién es el actor?

Ana María Posteraro

¿A quién se demanda?

Golden Jeans S.A.

¿Cuál es el objeto del reclamo?

Reclamo por despido sin justa causa

¿Qué se resolvió?

La Cámara confirmó que el despido de la trabajadora fue injustificado, pero revocó parcialmente al ordenar la entrega de los certificados del art. 80 LCT y reducir los honorarios regulados. Fundamentos relevantes:
- La apelante no acreditó que la disminución de trabajo que motivó el despido no le fuera imputable, ni que hubiera adoptado medidas para afrontar la situación de crisis. Por lo tanto, el despido no se encuadra en la causal de fuerza mayor o falta de trabajo.
- La trabajadora no cumplió con el requisito de intimación previa para la procedencia de la sanción del art. 132 bis LCT.
- El convenio colectivo 614/10 no resulta aplicable a la relación laboral, ya que la empresa no intervino en su celebración.

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