PILATO, MARIA LAURA c/ NACION SEGUROS S.A. s/DESPIDO
La trabajadora demandó a la aseguradora por despido y violencia laboral. La Cámara modificó la sentencia de primera instancia y fijó una mayor indemnización por daño moral.
Diferencias salariales, indemnización por despido y daño moral por violencia laboral
¿Qué se resolvió?
Se confirma la calificación del puesto de la actora como Ejecutiva de Cobranzas, encuadrada en el Grupo III del CCT 264/95. Se eleva el monto de la indemnización por daño moral a $468.561,21. Se ordena a la demandada implementar capacitaciones en materia de violencia laboral.
Fundamentos principales:
- La actora se desempeñó como Ejecutiva de Cobranzas, sin personal a cargo, por lo que correspondía su encuadramiento en el Grupo III del CCT 264/95.
- El monto de $375.000 fijado en primera instancia por daño moral resulta insuficiente, debiéndose elevar a $468.561,21 más intereses.
- Corresponde intimar a la empresa a implementar capacitaciones sobre violencia laboral y perspectiva de género para su personal.
Ver fallo completo
Para acceder al fallo completo, ingresa tu email: