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SANCHEZ, FEDERICO EZEQUIEL c/ IBERO ASISTENCIA S.A. s/DESPIDO

El actor promovió demanda por despido sin causa. La Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo modificó parcialmente la sentencia e incrementó la indemnización por deficiente registro de la relación laboral.

Indemnizacion Remuneracion Beneficios Convenio colectivo Despido sin causa Deficiente registro


¿Quién es el actor?

Federico Ezequiel Sánchez

¿A quién se demanda?

Ibero Asistencia S.A.

¿Cuál es el objeto del reclamo?

Reclamo por despido sin causa

¿Qué se resolvió?

La Cámara modificó parcialmente la sentencia de primera instancia, elevando el monto de condena e incluyendo la indemnización por deficiente registro de la relación laboral. Fundamentos principales:
- La Cámara confirma que los beneficios de telefonía celular, combustible y seguro del vehículo deben considerarse remunerativos y formar parte de la base salarial para el cálculo de las indemnizaciones.
- Respecto a la aplicación del convenio colectivo de trabajo 264/95 para determinar el tope indemnizatorio, la Cámara considera que la jueza de grado realizó un análisis adecuado de la prueba.
- Sin embargo, la Cámara considera que en este caso se configura el supuesto de "deficiente registro" de la relación laboral previsto en el art. 1 de la Ley 25.323, por lo que corresponde aplicar la indemnización del doble.

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