FERREYRA SERGIO FABIAN c/ GRUPO NABEL S.A. Y OTROS s/DESPIDO
El actor promovió demanda por diferencias salariales y multa por falta de entrega de certificados. La Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo confirmó parcialmente la sentencia de primera instancia.
¿Qué se resolvió en el fallo?
Actor: Sergio Fabián Ferreyra
Demandado: Grupo Nabel S.A. y otros
Objeto de la demanda: Reclamo de diferencias salariales por incorrecta categorización y multa por falta de entrega de certificados.
Decisión del tribunal: Se confirmó parcialmente la sentencia de primera instancia. Se rechazó el reclamo por indemnización por daño moral, y se declaró mal concedido el recurso de la demandada por el monto.
La Cámara consideró que:
- El trabajador no cumplió con el deber de buena fe al no intimar previamente el despido, por lo que se rechazó ese reclamo.
- No se acreditaron los pagos fuera de registro alegados por el trabajador.
- La prueba testimonial no resultó suficiente para demostrar la fecha de ingreso reclamada.
- El incumplimiento contractual del empleador no genera un daño moral autónomo, pues las consecuencias se resarcen con las indemnizaciones tarifadas previstas en la LCT.
- El recurso de la demandada fue mal concedido por el monto.
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