CHIFFEL, NATALIA BEATRIZ c/ DORINKA SRL s/DESPIDO
La trabajadora demandó por despido con causa. La Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo confirmó el rechazo de los reclamos del actor, al considerar justificado el despido por la acreditada adulteración de certificados médicos.
Indemnización por despido con causa
¿Qué se resolvió?
Se rechaza el reclamo del actor. Se confirma que el despido con causa estuvo justificado por la comprobada adulteración de certificados médicos por parte de la trabajadora.
Los fundamentos principales son:
- El peritaje caligráfico concluyó categóricamente que los certificados médicos fueron falsificados por la trabajadora.
- La falsificación de documentos y presentación a la empleadora para justificar inasistencias constituye una grave falta de integridad que genera pérdida de confianza y justifica el despido.
- Los argumentos del actor sobre supuestas anomalías en el peritaje no son suficientes para apartarse de la conclusión técnica del experto.
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