FLAMAN, JAVIER ALBERTO c/ DOUDAN S.A.I.C Y OTROS s/DESPIDO
El actor promovió demanda por despido contra la empresa y sus directivos. La Cámara Nacional de Apelaciones en lo Laboral modificó la sentencia confirmando la condena solidaria al director, pero ajustando los intereses conforme criterios jurisprudenciales.
Despido
¿Qué se resolvió?
Se confirma la condena solidaria al codemandado Salomón Raimundo Miniane (director de la empresa) y se modifica el criterio de cálculo de intereses conforme jurisprudencia reciente de la CSJN y la CNAT.
Los principales fundamentos de la decisión son:
- No se acreditó la intervención personal de la codemandada Dana Jamile Camille (directora suplente) en las irregularidades de la empresa, por lo que se confirma el rechazo de la acción contra ella.
- Se verifica que el codemandado Miniane, en su carácter de presidente del directorio, participó en las maniobras fraudulentas para encubrir la relación laboral, lo que justifica su condena solidaria conforme los arts. 54, 59 y 274 de la Ley de Sociedades.
- Se dispone readecuar los intereses conforme lo resuelto en las Actas 2783 y 2784 de la CNAT, que establecen un criterio de aplicación del CER más una tasa anual del 6%, con la posibilidad de morigerar dicha tasa cuando resulte desproporcionada, de acuerdo al parámetro del RIPTE más 7% anual.
Ver fallo completo
Para acceder al fallo completo, ingresa tu email: