RUFINO, JOSE MARIA c/ SYNGENTA AGRO S.A. s/DESPIDO
El actor promovió demanda por diferencias salariales y multas. La Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo modificó la sentencia y condenó a la empresa al pago de montos por obra social, bono anual y sanciones.
¿Quién es el actor?
José María Rufino
¿A quién se demanda?
Syngenta Agro S.A.
¿Cuál es el objeto del reclamo?
Diferencias salariales y multas
¿Qué se resolvió?
La Cámara revocó la sentencia de primera instancia y condenó a la empresa a abonar:
- $ 6.268 por pago de obra social privada
- $ 253.071 por diferencias en el bono anual de 2013 y 2014
- $ 779.032 por indemnización del art. 1 de la ley 25.323
- $ 292.137 por sanción del art. 80 LCT
- Intereses y costas
¿Cuáles son los fundamentos principales?
- La obra social privada tiene carácter remuneratorio por ser una prestación otorgada por el empleador.
- El bono anual debe incluirse en la base de cálculo de las indemnizaciones por despido al tratarse de una retribución encubierta.
- Correspondía aplicar sanciones por incumplimientos en la liquidación final y certificaciones.
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