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CONFORTI SONIA ALEJANDRA CARMEN c/ GARCIA LUIS MARIA Y OTRO s/ACCIDENTE - ACCION CIVIL

La actora promovió demanda por daño moral y psicológico derivado de mobbing laboral. La Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo confirmó la sentencia que hizo lugar a la demanda.

Dano moral Dano psicologico Condiciones de trabajo Mobbing Acoso Responsabilidad empresaria Violencia laboral Mujer trabajadora


¿Quién es el actor?

Sonia Alejandra Carmen Conforti
- Demandados: Luis María García y Multilabel Argentina SA

¿Cuál es el objeto del reclamo?

Reclamo por daño moral y psicológico derivado de mobbing laboral

¿Qué se resolvió?

La Cámara confirmó la sentencia que hizo lugar a la demanda. Consideró acreditado el mobbing y la responsabilidad de los demandados, tanto por acción como por omisión. Mantuvo el porcentaje de incapacidad psicológica del 10% y los montos indemnizatorios fijados en primera instancia. Los fundamentos principales de la decisión son:
- Se acreditó el contexto de violencia y acoso psicológico (mobbing) sufrido por la actora en su lugar de trabajo, a través de prueba testimonial.
- Los demandados, tanto la empresa como el directivo, incumplieron con sus obligaciones de prevenir y erradicar la violencia laboral, por lo que responden por el daño causado.
- La indemnización se fijó considerando no sólo el daño material sino también el impacto en la vida de relación, la dignidad y el proyecto de vida de la trabajadora, conforme a la doctrina de la Corte Suprema.

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