HUAMAN POMA, MAX LEEN c/ NUEVA GENERACION GROUP S.A.(REBELDE FS.74) Y OTROS s/DESPIDO
El actor promovió demanda por despido y multa del art. 132 bis de la LCT. La Cámara de Apelaciones modificó parcialmente la sentencia al otorgar la multa del art. 132 bis, pero con una cuantificación adecuada a las circunstancias del caso.
Despido y multa del art. 132 bis de la LCT
- Decisión: La Cámara de Apelaciones confirmó el despido, pero modificó parcialmente la sentencia al otorgar la multa del art. 132 bis con una cuantificación acorde a la retención de aportes realizada por el empleador y la conducta del mismo.
- Fundamentos principales:
- Si bien el juzgado de primera instancia rechazó la multa del art. 132 bis por falta de precisión en el reclamo, la Cámara consideró que esto no puede llevar a condonar el incumplimiento del empleador, aplicando el principio de primacía de la realidad y el favor al trabajador.
- Se analizaron parámetros para graduarla multa, como el monto total de aportes retenidos y no depositados, el tiempo transcurrido, la conducta del empleador y la proporcionalidad de la sanción.
- Finalmente, se fijó la multa del art. 132 bis en 86 salarios del actor, actualizados, lo que equivale aproximadamente al doble de los aportes retenidos e impagos.
Ver fallo completo
Para acceder al fallo completo, ingresa tu email: