PEREYRA ROMINA PAOLA C/ PERSICO JIMENA S/ DESPIDO
Homologación de acuerdo conciliatorio en proceso laboral, confirmando la validez del acuerdo y estableciendo costas y honorarios, con determinación de depósitos y notificaciones.
¿Qué se resolvió en el fallo?
La demandante, Romina Paola Pereyra, y la demandada, Jimena Persico, alcanzaron un acuerdo conciliatorio en un proceso por despido. El tribunal, tras analizar que lo pactado cumple con los requisitos legales y no afecta derechos ni disposiciones de orden público, resolvió homologar la conciliación en todos sus términos. La resolución destaca que la homologación es procedente dado que el acuerdo es libre, informado, cumple con los recaudos y no implica renuncias de derechos. Además, se dispuso el pago de costas a la demandada, la regulación de honorarios profesionales, y el depósito de tasas judiciales y contribuciones, estableciendo distintas formalidades para su cumplimiento. La decisión se fundamenta en los arts. 15 de la ley 20.744, arts. 1641 y siguientes del Código Civil y Comercial, y el CPCC, además de la ley 15.057. El tribunal enfatiza que la homologación favorece la pronta resolución del conflicto, respetando derechos y garantías constitucionales y legales.
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