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MIRAS GRACIELA NOEMI C/ PREVENCION ART S.A S/ ACCION DE REVISION RES. COMISION MEDICA JURISDICCIONAL LEY 15057

Homologación del acuerdo conciliatorio en proceso laboral por daños y perjuicios derivados de infortunio laboral, con aprobación de la suma de $4.000.000 y condiciones de pago, incluyendo costas, tasas y honorarios. La resolución aprueba el acuerdo y ordena su ejecución con fuerza de cosa juzgada.

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¿Qué se resolvió en el fallo?

La causa fue promovida por MIRAS GRACIELA NOEMI contra PREVENCION ART S.A por una acción de revisión relacionada con un infortunio laboral. Las partes arribaron a un acuerdo el 18/7/25, que fue ratificado por la actora el 14/8/25, y sometido a homologación por parte del tribunal. El tribunal consideró que el acuerdo no vulnera normas de orden público, que la suma acordada de $4.000.000 corresponde a una incapacidad del 6% y que la composición de la litis es justa, por lo que homologó el acuerdo con fuerza y autoridad de cosa juzgada. Además, impuso las costas a la demandada, homologó la cláusula penal y la mora automática, y ordenó el pago de tasas, honorarios y aportes previsionales. La resolución también regula los pagos, la acreditación, y la emisión de facturas por los honorarios profesionales. La decisión se fundamenta en que el acuerdo fue arribado de manera voluntaria, ratificado en la sede judicial, y cumple con los requisitos legales para su homologación. Se destaca que no existen vicios ni incumplimientos que invaliden el acuerdo, y que las partes manifestaron su conformidad con los términos, garantizando la validez del mismo. La homologación tiene efectos de cosa juzgada y busca dar certeza y eficacia al acuerdo alcanzado.

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