IBAÑEZ VICTORIA JAQUELINA C/ JOSUE ECHENIQUE S.A. Y OTROS S/ DESPIDO
La homologación de acuerdo conciliatorio en proceso por despido y costas, con confirmación del acuerdo y regulación de honorarios y costas.
¿Qué se resolvió en el fallo?
La demandante Victoria Jaqueline Ibañez promovió un proceso por despido contra Josue Echenique S.A. y otros. Las partes arribaron a un acuerdo conciliatorio por la suma de 30 millones de pesos, celebrado libremente y que cumple con los requisitos legales. El tribunal evaluó que el acuerdo involucra la totalidad de los rubros reclamados, sin renuncias a derechos ni afectación de orden público, y decidió homologarlo en todos sus términos, conforme a las disposiciones legales aplicables. Además, se regulan honorarios profesionales y costas, y se intimó a la demandada a acreditar el pago de la tasa de justicia en los términos establecidos. La decisión se fundamenta en que el acuerdo es justo, voluntario y cumple con los requisitos legales, y la homologación es procedente para dar certeza y eficacia al acuerdo conciliatorio celebrado. En los fundamentos, el tribunal cita artículos de la Ley de Contrato de Trabajo, el Código Civil y Comercial, la ley 15.057 y el Código Procesal Civil y Comercial, destacando que la homologación se realiza en virtud de la legalidad y la voluntariedad del acuerdo, y que las costas son a cargo de la demandada. La resolución también regula los honorarios profesionales y las condiciones de pago, conforme a la normativa vigente.
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