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BUNETTA ELEONORA ANABELLA C/ FAST FOOD SUDAMERICANA SA S/ DESPIDO

La homologación del acuerdo conciliatorio y la cláusula penal en un proceso laboral por despido, con confirmación del monto y condiciones pactadas por las partes, incluyendo costas y honorarios, con fundamentación en la ley laboral y el interés de justicia y equidad.

Procedimiento laboral Homologacion acuerdo Clausula penal Despido Costas Honorarios Acuerdo conciliatorio Ley 24.013 Responsabilidad empleador Monto 7.500.000.

¿Qué se resolvió en el fallo?

La parte actora, BUNETTA ELEONORA ANABELLA, demandó a FAST FOOD SUDAMERICANA SA por despido y acuerdo conciliatorio. La sentencia homologó el acuerdo por la suma de $7.500.000, considerando que no vulnera normas de orden público y que la cláusula penal es proporcional al monto de la obligación. La decisión se fundamenta en que los pactos cumplen con los arts. 12 y 15 de la Ley de Contrato de Trabajo, y que la cláusula penal resulta ajustada a la gravedad de la falta, permitiendo su homologación. Además, se impusieron costas a la demandada, eximiéndola del 50% de la tasa de justicia, y se dispuso el pago directo de honorarios y aportes a los profesionales intervinientes, con denuncia previa de sus datos bancarios. La homologación implica que el acuerdo tiene fuerza y autoridad de cosa juzgada, con todos los efectos legales correspondientes.

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