LARA JESICA AYELEN C/ BECKER ANA JULIA Y OTROS S/ DESPIDO
El actor solicitó la homologación de un acuerdo conciliatorio en el marco de un despido. El Tribunal del Trabajo Nº 4 homologó el convenio por considerarlo acorde a la ley y a los derechos de las partes.
Homologacion
Despido
Acuerdo conciliatorio
Tribunal del trabajo
Derechos laborales
Pago en cuotas
Honorarios
Ley de contrato de trabajo
Celeridad procesal
Costas
Actor: Lara Jesica Ayelén Demandado: Becker Ana Julia y otros Objeto: Homologación de un acuerdo conciliatorio tras un despido Decisión: Se homologó el acuerdo conciliatorio por un total de $18.000.000, a pagarse en seis cuotas de $3.000.000 con ajustes.
¿Cuáles son los fundamentos principales?
"La conciliación arribada entre las partes... no vulnera ningún principio de orden público, constituyendo una justa composición de los derechos e intereses de las partes." "La conciliación es una de las formas posibles de concluir el juicio y que el convenio conciliatorio hace a la celeridad procesal." "Homologar el presente acuerdo conciliatorio celebrado entre las partes... en la suma de PESOS DIECIOCHO MILLONES ($18.000.000)..."
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